Uniwersytet Morski w Gdyni UMG

                 UNIWERSYTET MORSKI W GDYNI

DZIEKAN WYDZIAŁU NAWIGACYJNEGO

ogłasza konkurs

NA STANOWISKO ASYSTENTA W GRUPIE PRACOWNIKÓW BADAWCZO-DYDAKTYCZNYCH

W DYSCYPLINIE NAUKOWEJ INŻYNIERIA LĄDOWA, GEODEZJA I TRANSPORT

DATA OGŁOSZENIA KONKURSU: 20.01.2025 r.

DATA SKŁADANIA OFERT: 23.02.2025 r. godz. 14:00

DATA ROZSTRZYGNIĘCIA KONKURSU: 26.02.2025 r.

WARUNKI ZATRUDNIENIA:

• Miejsce zatrudnienia (jednostka organizacyjna): Katedra Transportu/ Wydział Nawigacyjny.
• Lokalizacja: Morska 81-87, 81-225 Gdynia.
• Wymiar czasu pracy: zatrudnienie w pełnym wymiarze etatu w Uniwersytecie Morskim w  Gdyni, który będzie stanowić podstawowe miejsce pracy.
• Warunki pracy i płacy: umowa o pracę, wynagrodzenie zgodne z warunkami umowy.
• Przewidywana data zatrudnienia: Marzec 2025 r.

OFERUJEMY:

• W ramach zatrudnienia oferujemy pakiet medyczny dla pracowników oraz kartę Multisport.
• Wczasy pod gruszą.
• Bony upominkowe dla dzieci i dofinansowanie do wydarzeń kulturalnych.
• Warsztaty, szkolenia w ramach rozwijania kompetencji zawodowych.
• Wyjazdy integracyjne, eventy okolicznościowe.
• Możliwość stałego rozwoju i zdobywania wiedzy oraz doświadczeń w związku z licznymi wydarzeniami naukowymi, kulturalnymi, konferencjami, wyjazdami służbowymi, wizytami zagranicznych gości w Uniwersytecie Morskim w Gdyni.

WYMAGANIA PODSTAWOWE:

• Wykształcenie wyższe, ukończone studia na kierunku Transport i/ lub Logistyka, Gospodarka Przestrzenna oraz pokrewne, tytuł zawodowy magistra inżyniera.
• Znajomość języka angielskiego w stopniu umożliwiającym wykonywanie pracy naukowej.
• Umiejętność obsługi podstawowych programów i aplikacji komputerowych, w tym aplikacje i usługi pakietu Microsoft Office: Word, Excel, PowerPoint, Teams.
• Co najmniej dobra znajomość programów inżynierskich : AUTOCAD, QGIS, PTV VISSIM, PYTHON ( mile widziane ukończone kursy/ certyfikaty ).

WYMAGANIA DODATKOWE:

• Doświadczenie w pracy badawczo-naukowej oraz posiadanie dorobku naukowego będzie dodatkowym atutem.
• Predyspozycje do pracy naukowej oraz do pracy dydaktycznej ze studentami.
• Doświadczenie w pracy dydaktycznej będzie dodatkowym atutem.

PRZEWIDYWANY ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

• Prowadzenie zajęć dydaktycznych.
• Przygotowanie materiałów do zajęć dydaktycznych.
• Praca naukowo – badawcza.
• Wykonywanie prac organizacyjnych oraz poleceń przełożonego.

WYMAGANE DOKUMENTY:

• Podanie o zatrudnienie skierowane do JM Rektora UMG.
• CV
• Kserokopie posiadanych dyplomów, certyfikatów itp.
• Kwestionariusz dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie.
• Ewentualny wykaz osiągnięć naukowych.

SPOSÓB APLIKOWANIA:

Kandydaci przystępujący do konkursu mogą:

• wysłać skany wymaganych dokumentów na adres e-mail: a.kalkowskawn.umg.edu.pl

lub

• wysłać kserokopie wymaganych dokumentów do Katedry  Transportu Uniwersytetu Morskiego w Gdyni drogą pocztową.

Dane kontaktowe:

• Adres korespondencyjny: Uniwersytet Morski w Gdyni, Katedra Transportu, ul. Morska 81-87, 81-225 Gdynia
• Telefon: 58 55 86 838
• E-mail: a.kalkowskawn.umg.edu.pl

DODATKOWE INFORMACJE:

• Prosimy o umieszczenie na przesyłanych dokumentach klauzuli „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacyjnego (zgodnie z ustawą z dnia 10.05.2018 r. o ochronie danych osobowych).
• Informujemy, że istnieje możliwość dalszego przetwarzania danych osobowych kandydatów dla celów prowadzenia przyszłych procesów rekrutacyjnych. W przypadku wyrażenia takiej woli, proszę o umieszczenie dodatkowego oświadczenia o następującej treści: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla celów prowadzenia przyszłych procesów rekrutacyjnych”.
• W przypadku wzięcia udziału w procesie rekrutacji należy zapoznać się z informacjami dotyczącymi przetwarzania danych osobowych dostępnymi pod adresem http://www.umg.edu.pl/rekrutacja-do-pracy 
• Zastrzegamy sobie prawo do udzielania odpowiedzi wyłącznie na wybrane oferty.
• Zastrzegamy sobie prawo odwołania rekrutacji bez podania przyczyny.
• Informujemy, że ostateczną decyzję o zatrudnieniu podejmuje Rektor.