Przejdź do treści

Samodzielny referent/ Specjalista - Dział Współpracy i Rozwoju

Stanowisko/funkcja: Samodzielny referent/ Specjalista    Wymiar czasu pracy: 1etat   Jednostka/komórka organizacyjna: Dział Współpracy i Rozwoju/Zespół ds. projektów europejskich i międzynarodowych     Wykształcenie, doświadczenie zawodowe, wymagania kwalifikacyjne: Wymagania obligatoryjne: - staż pracy- co najmniej 3/5 lat, - minimum dwuletnie doświadczenie w pracy na stanowisku związanym z obsługą projektów finansowanych ze środków  UE oraz innych źródeł zewnętrznych, w tym wiedza w zakresie prowadzenia dokumentacji związanej z rozliczeniem projektów finansowanych ze źródeł zewnętrznych, - wykształcenie wyższe, - bardzo dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie,  - bardzo dobra obsługa komputera ( pakiet MS Office, ze szczególnym uwzględnieniem arkusza kalkulacyjnego), - umiejętność analitycznego myślenia, pracy w zespole, odpowiedzialność, sumienność i skrupulatność.   Wymagania fakultatywne: - znajomość zagadnień z zakresu aplikowania o środki na badania i innowacje, - znajomość zasad realizacji i rozliczenia projektów naukowo-badawczych, innowacyjnych i rozwojowych finansowanych ze środków zewnętrznych,  - mile widziana znajomość języka obcego,  - mile widziane doświadczenie w pracy w uczelni.    Przewidywana data zatrudnienia: Listopad 2020 r.     Dokumenty: CV należy składać na adres: eurofund@umg.edu.pl (podając w tytule nazwę stanowiska) w terminie do 08.11.2020 r.    Informujemy, że istnieje możliwość dalszego przetwarzania danych osobowych kandydatów dla celów prowadzenia przyszłych procesów rekrutacyjnych. W przypadku wyrażenia takiej woli, proszę o umieszczenie dodatkowego oświadczenia o następującej treści:   „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla celów prowadzenia przyszłych procesów rekrutacyjnych”.    W przypadku wzięcia udziału w procesie rekrutacji należy zapoznać się z informacjami dot. przetwarzania danych osobowych pod adresem http://www.umg.edu.pl/rekrutacja-do-pracy.   Zastrzegamy sobie prawo do udzielania odpowiedzi wyłącznie na wybrane oferty.   Zastrzegamy sobie prawo odwołania rekrutacji bez podania przyczyny oraz informujemy, że ostateczną decyzję  o zatrudnieniu podejmuje Rektor.